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ソーシャルデザインとは、現在ある社会の様々な問題を解決すること、すなわち社会をデザインするということです。
企業が身近な社会貢献を行うことで社員の意識も変わります。
社員が社会とつながり、企業が社会と、企業が社員とつながるしくみを作りましょう。
良い求人広告とは、応募が多かった、少なかったではなく、求職者が会社のことをしっかり把握し、会社のビジョンを理解し、自分の役割を認識した上で入社していただくこと。そして長く活躍していただくこと。
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日本の企業の99％は中小企業です。大企業ではなくともキラリと光る企業はたくさんあります。あなたのキャリアプランをしっかりとお聞きすることで、あなたも成長し企業も成長する。
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企業に求められているCSR（企業の社会的責任）を、私たちは「企業の社会対応力」と呼んでいます。
企業価値を高めるために、社会が必要としていることに対して、何ができるかが問われています。
